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　　本市昨日發布《北京(jing)市引進人(ren)才(cai)(cai)管理(li)辦(ban)法（試(shi)行(xing)）》，對(dui)北京(jing)引進人(ren)才(cai)(cai)的事項(xiang)進行(xing)了(le)規定。圍繞著北京(jing)“四個中(zhong)心”的戰(zhan)略定位和城市總體規劃布局，對(dui)科技創新、文(wen)化創意、國(guo)際交往(wang)中(zhong)心建(jian)設、金融(rong)、體育、教育衛生(sheng)、高技能等7類(lei)人(ren)才(cai)(cai)的引進加大力度，并列明了(le)前(qian)所(suo)未有(you)的具體條件。

　　辦(ban)法中規定(ding)，在本市(shi)行(xing)政區域(yu)內的(de)(de)(de)高(gao)新(xin)(xin)技術(shu)企業(ye)、創(chuang)新(xin)(xin)型總部企業(ye)、新(xin)(xin)型研(yan)發機(ji)構等科技創(chuang)新(xin)(xin)主體中承擔重(zhong)要工(gong)(gong)作(zuo)，近3年(nian)(nian)(nian)每年(nian)(nian)(nian)應(ying)稅收入超過上(shang)一年(nian)(nian)(nian)度全市(shi)職工(gong)(gong)平(ping)均工(gong)(gong)資一定(ding)倍數的(de)(de)(de)科技創(chuang)新(xin)(xin)人(ren)才；具(ju)有(you)(you)國際(ji)影響力的(de)(de)(de)重(zhong)大賽事策(ce)劃人(ren)和(he)組織人(ren)、著名運動員和(he)教練員、國際(ji)級(ji)(ji)(ji)和(he)國家A級(ji)(ji)(ji)裁判員、知名體育(yu)解說(shuo)員和(he)體育(yu)節目(mu)主持人(ren)；具(ju)有(you)(you)三級(ji)(ji)(ji)醫(yi)院(yuan)10年(nian)(nian)(nian)以上(shang)從(cong)醫(yi)經驗(yan)，且具(ju)有(you)(you)高(gao)級(ji)(ji)(ji)職稱的(de)(de)(de)醫(yi)療衛生健康(kang)專(zhuan)業(ye)人(ren)員等即可申請(qing)辦(ban)理人(ren)才引進(jin)。此(ci)外，該辦(ban)法還強(qiang)調，如果人(ren)才引進(jin)過程中存在弄虛作(zuo)假(jia)、行(xing)賄(hui)受(shou)賄(hui)、推諉(wei)拖延(yan)等行(xing)為的(de)(de)(de)，申請(qing)人(ren)取消調京資格、不良信息按照本市(shi)有(you)(you)關規定(ding)進(jin)行(xing)有(you)(you)效期為5年(nian)(nian)(nian)的(de)(de)(de)記(ji)錄，已(yi)取得(de)本市(shi)常住(zhu)戶口的(de)(de)(de)予以注銷。

　　辦(ban)法中(zhong)對(dui)于科(ke)技(ji)創(chuang)新(xin)(xin)人才(cai)及科(ke)技(ji)創(chuang)新(xin)(xin)服務(wu)人才(cai)，開出的(de)可申請引進的(de)具體(ti)條件包括在(zai)(zai)本(ben)市(shi)(shi)(shi)行(xing)政區域(yu)內的(de)高新(xin)(xin)技(ji)術企業(ye)、創(chuang)新(xin)(xin)型總部企業(ye)、新(xin)(xin)型研(yan)發(fa)機構等科(ke)技(ji)創(chuang)新(xin)(xin)主體(ti)中(zhong)承擔重(zhong)要(yao)(yao)工(gong)(gong)作(zuo)，近(jin)(jin)3年(nian)每(mei)年(nian)應稅(shui)收入(ru)超(chao)過(guo)上一年(nian)度(du)全(quan)市(shi)(shi)(shi)職工(gong)(gong)平均工(gong)(gong)資一定(ding)倍數的(de)（企業(ye)注(zhu)冊(ce)(ce)在(zai)(zai)城六區和北京(jing)經濟(ji)技(ji)術開發(fa)區的(de)為(wei)(wei)8倍，注(zhu)冊(ce)(ce)在(zai)(zai)本(ben)市(shi)(shi)(shi)其(qi)他區域(yu)的(de)為(wei)(wei)6倍）；在(zai)(zai)本(ben)市(shi)(shi)(shi)行(xing)政區域(yu)內的(de)知識產(chan)權服務(wu)機構、金(jin)融機構、人力資源服務(wu)機構、律師事務(wu)所(suo)、會(hui)計(ji)師事務(wu)所(suo)、審計(ji)師事務(wu)所(suo)等科(ke)技(ji)創(chuang)新(xin)(xin)服務(wu)主體(ti)中(zhong)承擔重(zhong)要(yao)(yao)工(gong)(gong)作(zuo)，近(jin)(jin)3年(nian)每(mei)年(nian)應稅(shui)收入(ru)超(chao)過(guo)上一年(nian)度(du)全(quan)市(shi)(shi)(shi)職工(gong)(gong)平均工(gong)(gong)資一定(ding)倍數的(de)（機構注(zhu)冊(ce)(ce)在(zai)(zai)城六區和北京(jing)經濟(ji)技(ji)術開發(fa)區的(de)為(wei)(wei)20倍，注(zhu)冊(ce)(ce)在(zai)(zai)本(ben)市(shi)(shi)(shi)其(qi)他區域(yu)的(de)為(wei)(wei)15倍）。北京(jing)青年(nian)報記者(zhe)了解到(dao)，本(ben)市(shi)(shi)(shi)2016年(nian)的(de)職工(gong)(gong)月平均工(gong)(gong)資為(wei)(wei)7706元（2017年(nian)的(de)尚未公布(bu)），以(yi)注(zhu)冊(ce)(ce)在(zai)(zai)本(ben)市(shi)(shi)(shi)其(qi)他區域(yu)為(wei)(wei)例，第一類月工(gong)(gong)資收入(ru)至少在(zai)(zai)5.4萬(wan)(wan)元左右。對(dui)于第二類情形，最高需要(yao)(yao)月入(ru)16萬(wan)(wan)余元，年(nian)收入(ru)需達到(dao)近(jin)(jin)200萬(wan)(wan)元。

　　對(dui)于文化創意(yi)人(ren)才，辦法(fa)中明確，在(zai)京注(zhu)冊(ce)運營、近3年(nian)年(nian)均營業(ye)收(shou)入3億(yi)元(yuan)以(yi)上（含）且年(nian)均稅(shui)后凈利(li)潤2000萬元(yuan)以(yi)上（含）的文化創意(yi)企業(ye)，其任職(zhi)滿3年(nian)的法(fa)定(ding)代表人(ren)、總(zong)經(jing)理等(deng)高級管理人(ren)員(yuan)等(deng)可(ke)以(yi)申請引進。同時，具有國(guo)際影響(xiang)力的重大賽事策劃人(ren)和(he)組(zu)織人(ren)、著名運動員(yuan)和(he)教練員(yuan)、國(guo)際級和(he)國(guo)家A級裁判員(yuan)、知名體(ti)育解說(shuo)員(yuan)和(he)體(ti)育節目主持人(ren)等(deng)體(ti)育人(ren)才可(ke)申請引進。

　　對金融人才，辦法(fa)對投(tou)資額、實收資本等(deng)有所規定(ding)。如基(ji)金管(guan)理(li)人和所管(guan)理(li)基(ji)金均在(zai)京設立(li)并備案(an)，實收資本1億元(yuan)以上(shang)、近(jin)3年實際(ji)投(tou)資本市高(gao)精尖產業5000萬元(yuan)以上(shang)的天(tian)使投(tou)資基(ji)金管(guan)理(li)人，其任(ren)職滿3年的法(fa)定(ding)代表人、總經理(li)、合伙(huo)人、合伙(huo)人委派代表等(deng)高(gao)級(ji)管(guan)理(li)人員等(deng)可申請(qing)引進。

　　對教(jiao)(jiao)育衛生(sheng)人才，可(ke)申請引(yin)進的(de)包括具有(you)國(guo)家(jia)“雙一(yi)流”大學(xue)（或(huo)學(xue)科(ke)(ke)）或(huo)國(guo)家(jia)級(ji)重點(dian)實驗室5年(nian)以(yi)上(shang)工作經(jing)歷，且(qie)具有(you)高(gao)級(ji)職(zhi)(zhi)稱的(de)高(gao)等教(jiao)(jiao)育人才和科(ke)(ke)研人才；具有(you)省級(ji)或(huo)地市(shi)級(ji)優(you)質中(zhong)小學(xue)10年(nian)以(yi)上(shang)教(jiao)(jiao)學(xue)經(jing)驗，且(qie)具有(you)高(gao)級(ji)職(zhi)(zhi)稱的(de)教(jiao)(jiao)師(shi)；具有(you)三級(ji)醫院10年(nian)以(yi)上(shang)從醫經(jing)驗，且(qie)具有(you)高(gao)級(ji)職(zhi)(zhi)稱的(de)醫療衛生(sheng)健(jian)康專業(ye)人員等。此(ci)外，辦法還首次建(jian)立了自由職(zhi)(zhi)業(ye)者引(yin)進通道。對本市(shi)科(ke)(ke)技創(chuang)新或(huo)文化(hua)創(chuang)新貢獻突出且(qie)依法納稅的(de)自由職(zhi)(zhi)業(ye)者，可(ke)申請辦理人才引(yin)進。

　　辦(ban)(ban)法(fa)中還強調，擬引(yin)(yin)進(jin)的人(ren)才應無刑事犯罪記(ji)錄，提(ti)出引(yin)(yin)進(jin)時(shi)一般(ban)應在聘(pin)用(yong)(yong)單位工作滿2年。對在人(ren)才引(yin)(yin)進(jin)過程(cheng)中存在弄(nong)虛作假、行賄受(shou)賄、推諉拖延等行為，主管部門和聘(pin)用(yong)(yong)單位給予(yu)全市(shi)通報(bao)、壓減辦(ban)(ban)理數量、列入(ru)黑(hei)名(ming)單、暫(zan)停辦(ban)(ban)理調京(jing)業務等處(chu)理；申請(qing)人(ren)取(qu)消調京(jing)資(zi)格、不良信息按照本市(shi)有關規定進(jin)行有效(xiao)期為5年的記(ji)錄，已取(qu)得本市(shi)常住戶(hu)口的予(yu)以注銷；相關人(ren)員違法(fa)違規線索移(yi)交司(si)法(fa)機關處(chu)理。（記(ji)者 解(jie)麗(li)）

【糾錯】

責任編輯： 李志強